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,,Social Media Recruiting ist Zukunft!’’
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Willkommen zu "Social Media Recruiting ist die Zukunft!" - dem unverzichtbaren Leitfaden für Führungskräfte und Personalverantwortliche auf der Suche nach innovativen Recruiting-Strategien. In diesem Buch entdeckst Du die kraftvollen Möglichkeiten des Social Media Recruitings und wie Du hochqualifizierte Talente über die sozialen Kanäle für Dein Unternehmen gewinnen kannst. Von der gezielten Ansprache der Zielgruppe bis hin zur Stärkung Deiner Arbeitgebermarke - hier findest Du praxisnahe Tipps und konkrete Arbeitsanweisungen, die Dir helfen, das volle Potenzial der sozialen Medien für Deine Personalbeschaffung zu nutzen. Lass Dich von unserer Expertise inspirieren und entwickle eine unschlagbare Recruiting-Strategie für die Zukunft!
Mitarbeiter finden
Entdecke die effektivsten Methoden, um hochqualifizierte Talente in den Weiten der sozialen Medien zu finden. Lerne, wie Du gezielt nach den passenden Kandidaten suchst und sie für Dein Unternehmen gewinnst.
Arbeitgebermarke stärken
Erfahre, wie Du eine starke Arbeitgebermarke aufbaust und Dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positionierst. Mit gezieltem Employer Branding ziehst Du nicht nur qualifizierte Bewerber an, sondern steigerst auch die Mitarbeiterbindung.
Fachkräfte einstellen
Verbessere Deinen Rekrutierungsprozess und stelle die besten Fachkräfte schneller ein. Erfahre, wie Du den Bewerbungsprozess optimierst, Bewerberpools nutzt und effektive Social Media Advertising-Strategien einsetzt, um Top-Talente für Dein Unternehmen zu gewinnen.
Willkommen zu "Social Media Recruiting ist die Zukunft!" - dem unverzichtbaren Leitfaden für Führungskräfte und Personalverantwortliche auf der Suche nach innovativen Recruiting-Strategien. In diesem Buch entdeckst du die kraftvollen Möglichkeiten des Social Media Recruitings und wie du hochqualifizierte Talente über die sozialen Kanäle für dein Unternehmen gewinnen kannst. Von der gezielten Ansprache der Zielgruppe bis hin zur Stärkung deiner Arbeitgebermarke - hier findest du praxisnahe Tipps und konkrete Arbeitsanweisungen, die dir helfen, das volle Potenzial der sozialen Medien für deine Personalbeschaffung zu nutzen. Lass dich von unserer Expertise inspirieren und entwickle eine unschlagbare Recruiting-Strategie für die Zukunft!
Ruslan Ilyassov ist Geschäftsführer der Adstark Deutschland GmbH. Schon mit 19 Jahren gründete er sein erstes Unternehmen und setzte damit den Grundstein für eine bemerkenswerte Karriere. Heute, nach einem Jahrzehnt voller Herausforderungen und Erfolge, steht er als führender Experte im Bereich Advertising auf sozialen Kanälen an der Spitze der Branche.
So haben Ruslan Ilyassov und sein engagiertes Adstark-Team Kampagnen für Unternehmen jeder Größe aufgebaut und unzählige Organisationen beraten und generieren über 45.000 Bewerbungen für Kunden pro Jahr. Für seinen 30. Geburtstag hat er sich vorgenommen, sein erstes Buch zu veröffentlichen – und wie du siehst, ist ihm auch das gelungen.
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Wir bei Adstark unterstützen Unternehmen aller Größenordnungen dabei, Spitzenkräfte zu gewinnen. Unsere Methode hat sich nachweislich bewährt. Aus meiner eigenen Erfahrung heraus bin ich überzeugt, dass Social-Media-Plattformen in der Zukunft eine entscheidende Rolle spielen werden, und dieses Wissen möchte ich nicht zurückhalten.